核心计划助力少数族裔裁判迈向职业赛场

核心 X 计划正在英格兰推进，旨在将历史上代表性不足群体的裁判提升至职业赛场。目前 29 人的队伍在 Burleigh Court 酒店的咖啡区接受系统训练，计划自 2023 年由 PGMO 发起、与英格兰足总（FA）合作，并得到 Bamref 的支持。该计划为半职业水平的裁判提供向职业赛场迈进的路径，在黑人、亚洲裔及混血背景裁判中的晋升比例超过四分之三。

PGMO 的发展总监 Dan Meeson 表示：「如果你不能在场上处理好人际关系，也不能清晰表达你的判决，裁判这份工作可能并不适合你。」这番话强调了情绪智力与沟通能力在裁判工作中的关键地位。

Bamref 联合创始人 Aji Ajibola 表示：该计划得到 PGMO 的认同，成为社区声音在职业裁判体系中的重要体现。

Arran Williams，PGMO 的平等、多样性与包容（EDI）经理表示：「Core X 的目标是创造一个让个人在成为裁判之前就先感到被重视的环境。」同时介绍了裁判晋升体系：官方分级从 Level 7 到 Level 1，设有年度晋升机会；Level 1 之上设有专为 Premier League 与 Championship 设立的两组精英组；晋升以 FA 的观察报告及俱乐部反馈为依据。PGMO 负责 Level 1 与两个 Select Group，FA 负责 Level 2–4，县级足协负责 Level 5 及以下。Core X 的裁判多在男子比赛的第3至第6 级（即第七至十级）执裁，也有部分兼任女子超级联赛及 WSL2 的裁判，甚至参与女子国家联赛的第三、第四级。裁判们来自全国各地，从 Bognor Regis 到 Carlisle； Burleigh Court 作为 Midlands 的基地，与校园内的英格兰板球国家表演中心等体育机构一脉相连。